Versterk je als digihelper op de werkplek - ONLINE BLENDED

Na deze vorming kan je:

• je rol als digihelper opnemen en samenwerken met leidinggevenden en ICT om collega’s te versterken.

• bijdragen aan een digitale werkcultuur waarin iedereen zich veilig en ondersteund voelt.

• collega’s met digitale drempels herkennen, begrijpen en gericht helpen groeien.

• inschatten welke digitale vaardigheden per functie nodig zijn en daar gericht op inspelen.

• creatieve leermiddelen en kleine acties inzetten met groot bereik.

• positief omgaan met weerstand en het leren laagdrempelig houden.

• een concreet plan van aanpak uitwerken om digitale groei in je organisatie op gang te brengen.

‘Al doende leren vanuit de issues waar je als digihelper tegenaan loopt, in verbinding en in de veilige bedding van een groep met dezelfde missie.’

Ben jij die digivaardige collega onder de collega's, dat vlotter dan anderen de weg vindt in het digitale doolhof? Zie je collega's lijden onder stress achter de computer en tijdsverlies voor echte zorg? Voel je de roep om daar iets aan te doen en geloof je in een 'peer-to-peer aanpak'?

Dan is dit traject op je lijf geschreven. Jij leert hoe je met je handen op je rug je collega's digitaal aansterkt. Zo maak je hen met meer zelfvertrouwen weerbaar bij digitale ontwikkelingen.

Jouw praktijkverhaal is waar het om draait en waar jij je vaardigheden in versterkt door zelfreflectie, uitwisseling, samen oplossingen zoeken, oefenen, creëren en uitproberen en werkplekopdrachten.

Dit is een blended traject. Via het leerlabo doorloop je 4 online modules (+/-1u), gecombineerd met online vormingsmomenten in groep (3u).

VOOR WIE:

Deze opleiding richt zich op alle medewerkers werkzaam in de Social Profit. Opgepast, om de veiligheid te garanderen neem je deze rol beter niet op vanuit een leidinggevende of staffunctie.

Er kunnen 2 deelnemers per werkgever per vorming ingeschreven worden, extra deelnemers worden op de wachtlijst geplaatst.