Maak kennis met kracht- en talentgericht werken

Dit is een GRATIS vormingsaanbod voor bezoldigde werknemers met uitzondering van personen die werken in de Gezinszorg, Revalidatiecentra en thuisverpleging.

Openbare organisaties kunnen niet inschrijven voor deze vorming.

Op het einde van deze vorming:

• Ben je vertrouwd met de achtergrond van de positieve psychologie en oplossingsgericht denken.

• Weet je wat krachtgericht werken inhoudt en ken je het belang van de Growth Mindset en ‘Talent in actie’ van Luk Dewulf

• Heb je de talenten van jezelf en je collega’s ontdekt, en kreeg je een nieuwe taal om in te communiceren.

Bij onverwittigde afwezigheid rekenen we een administratieve kost aan van €50 per opleidingsdag.

Op zoek naar tips rond dit thema? Neem eens een kijkje op de website www.waardevolwerk.be

Verder inzetten op meer welzijn op de werkvloer? In een groeilabo werk je samen met experts een traject op maat uit. Helemaal afgestemd op jouw noden en kosteloos, met de steun van Europa WSE. Bekijk hier ons aanbod!

Link: https://www.hrwijsinclusief.be/

We duiken samen in de oorsprong van het talentdenken en de positieve psychologie. Daarbij staan we stil bij de denkkaders van oplossingsgericht versus probleemoplossend denken. Aan de hand van stellingen krijgen we het verschil tussen de fixed en growth mindset onder de knie.

Wat zijn talenten? We maken kennis met de definitie van Luk Dewulf. We ontdekken onze eigen talenten en gaan hierover in gesprek.

Hoe kan je talenten bij anderen ontdekken? Hoe ga je om met talent in een groep of in de klas? En hoe zet je talenten in om betrokkenheid te verhogen?

VOOR WIE

Deze vorming is interessant voor iedereen die talent- en krachtgericht aan de slag wil gaan.

OPGELET

Deze vorming is betalend voor organisaties uit de Gezinszorg (PC 318.02), Revalidatiecentra, Thuisverpleging (PC 330). De richtprijs bedraagt €105 per deelnemer. Na afloop van de opleiding bezorgen we aan jouw organisatie een factuur voor deelname aan de vorming.

Voor Ziekenhuizen en Maatwerkbedrijven gaat de deelname aan vorming af van hun opleidingsbudget, dit kan je volgen via de budgetmodule in Extranet.

Er kunnen 2 deelnemers per werkgever per vorming ingeschreven worden, extra deelnemers worden op de wachtlijst geplaatst.